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19 Nov 201706:12

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Jadraque dimite del consejo de Desigual y se desvincula totalmente de la compañía

Manel Jadraque se despide definitivamente de Desigual. El hasta ahora consejero delegado de la compañía, participada desde 2014 por el fondo galo Eurazeo, se desvincula por completo de Desigual tras presentar su dimisión ante el órgano de...
22 Jun 2015 — 05:00
C. Pareja/ P. Riaño
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Manel Jadraque se despide definitivamente de Desigual. El hasta ahora consejero delegado de la compañía, participada desde 2014 por el fondo galo Eurazeo, se desvincula por completo de la empresa tras presentar su dimisión ante el órgano de administración del grupo, tal y como han confirmado fuentes de la compañía a Modaes.es. Desigual despidió al directivo a principios de mayo, pero lo mantuvo en el consejo de administración.



El pasado 4 de mayo, la compañía anunció que Manel Jadraque había llegado a un acuerdo con la empresa para dejar su puesto como consejero delegado. Tras su marcha, Desigual aseguró que el ejecutivo se mantendría en el consejo de administración del grupo, aunque finalmente el directivo ha optado por desvincularse de la empresa al presentar su dimisión.

 

Jadraque ocupaba el cargo de consejero delegado de Desigual desde marzo de 2014. Antes de ser nombrado consejero delegado, Jadraque fue durante algo más de un año director general, cargo que tomó procedente de la dirección de operaciones tras la salida de Manel Adell, anterior consejero delegado de la empresa. Jadraque también ha trabajado en el área de operaciones de compañías de lujo como Louis Vuitton y Loewe.



Según Desigual, Thomas Meyer, presidente y fundador de la cadena de moda masculina y femenina, asumió desde el pasado mayo las funciones ejecutivas de consejero delegado y director general de la compañía. Aun así, fuentes cercanas a la empresa aseguran que Desigual ya ha comenzado a introducir cambios en su organización interna y última el fichaje de un nuevo consejero delegado para el grupo.



Con la salida de Jadraque se deshace también el comité de dirección de la empresa, máximo órgano de gestión de Desigual hasta la creación de un consejo de administración. Los resultados económicos cosechados por Desigual durante el último año estarían detrás de la remodelación de la cúpula de la empresa.



El pasado septiembre, la compañía incorporó a su consejo de administración a ejecutivos con gran experiencia en el sector de la moda y el lujo, como Marcelo Bottoli (socio de Advent International con experiencia en firmas como Pandora o Louis Vuitton), Pierre Cuilleret (fundador de The Phone House) y Javier Ferran (socio de Lion Capital y miembro del consejo de AB Foods, dueño de Primark).



El fondo galo Eurazeo también cuenta con representación en el consejo de administración de Desigual, representado por Virginie Morgon, director general de Eurazeo Capital, y Frans Tieleman, uno de los directivos encargado de la búsqueda de nuevas inversiones.



Desigual cerró el ejercicio 2014, el primero tras la entrada del grupo francés Eurazeo en su capital, con un crecimiento del 16,2% en su cifra de negocio. La compañía española de moda obtuvo una facturación de 963,5 millones de euros, por debajo de sus objetivos (que pasaban por alcanzar los mil millones de euros). El resultado neto fue de 134,9 millones de euros.



En marzo de 2014, Eurazeo anunció la adquisición del 10% de Desigual mediante una ampliación de capital de 285 millones de euros, en una operación que valoró a la compañía en 2.700 millones de euros. El 90% del capital se mantiene en manos del fundador de la empresa.



Desigual cerró el pasado 31 de diciembre con presencia en 109 países a través de una red de 526 tiendas, 200 Dshops (concepto de retail propio para comercios multimarca donde ocupa al menos el 80% del establecimiento), 2.800 corners en grandes almacenes y presencia en 8.000 puntos de venta multimarca. En el cuarto trimestre el grupo abrió más de 100 tiendas, la mayoría en el cuarto trimestre.

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